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关于版权

原则上,本网站上发布的内容的版权和其他知识产权属于Ichinen Holdings Co, Ltd(以下简称“公司”)。未经本公司许可,不得转载或转载。另外,如果单独规定了条件等,则优先考虑该条件。

关于免责声明

我们对本网站的内容不做任何保证。万一内容有任何错误,我们对因内容而造成的任何损失不承担任何责任。对于根据本网站上发布的信息做出的决定所造成的任何损害,我们不承担任何责任。此外,我们可以自行决定更新、添加、更改、删​​除、部分修改或废除该信息的内容,而无需事先通知客户。

关于链接

[关于此网站的链接]
作为一般规则,我们不接受指向我们公司运营的网站的链接,除非这些链接来自违反公共秩序和道德的网站。在这种情况下,请提前联系 info@ichinencojp 并提供必要的信息。请注意,内容可能会在没有预告的情况下发生更改,因此如果有链接,请参阅首页。https://wwwichinenhdcojp/
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此网站包含由第三方运营的网站的链接。请注意,链接网站并非由我们公司运营,地址可能会更改或移动,恕不另行通知。请注意,我们不对内容的真实性负责。

关于 PDF

要查看 PDF 文件,您需要 Adob​​e Systems 的 Adob​​e® Reader®。如果您没有安装“Adobe® Reader®”或网站内容无法正确显示,请下载最新版本后再查看。
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关于 Excel 和 Word

本网站提供了一些 Microsoft Excel 和 Word 格式的附件。需要 Microsoft Excel 和 Word 才能查看附件。

社交媒体指南

本沟通准则表达了 Ichinen Group 的社交媒体使用政策。这些准则不仅适用于我们的董事和员工,还适用于使用我们网站或其他公司运营的社交媒体服务的每个人。

我们对社交媒体的参与

满冠体育官方网站欢迎所有人参与公司运营的社交媒体服务(以下简称“适用服务”)。此外,满冠体育官方网站个别员工可自愿参与相关服务并发表意见,但请注意,这些仅是个人意见,并不代表公司观点。关于官方公告,我们将在本网站和新闻稿中发布信息。请确认有关个人信息处理的个人信息保护政策。

使用要求

用户在使用适用服务时不得从事以下行为。如果我们确定内容违反以下规定,我们可能会删除相关评论,恕不另行通知。
违反或可能违反公共秩序和道德或法律法规的行为
导致或可能导致犯罪行为的行为
侵犯他人隐私的行为以及违反另行制定的《满冠体育官方网站企业道德准则》的行为
政治/宗教话题、对特定个人的侮辱、淫秽内容、可能对满冠体育官方网站不利的言论或行为
违反版权、肖像权、合理使用及其他相关法律的行为
将满冠体育官方网站提供的相关服务或信息用于商业目的的行为
利用相关服务以营利为目的的行为(包括介绍网站等)
发送或编写有害计算机程序、虚假文件等行为
阻止其他用户使用或访问 Ichinen Group 服务或其部分的行为
满冠体育官方网站认为不适合相关服务的其他行为

有关第三方损坏的合规事宜

如果用户因使用适用服务而对第三方造成损害,则用户应自行承担赔偿责任和费用,或解决与第三方的任何争议,并且不得给满冠体育官方网站造成任何麻烦。

损害

如果用户违反这些条款并给公司造成损害,Ichinen Group 可以向用户索赔。

免责声明

[关于信息完整性]
Ichinen Group 不保证 Ichinen Group、分包商或除适用服务中的用户以外的其他方提供的信息的准确性、完整性、合法性等。
[关于第三方损坏]
满冠体育官方网站对此类信息给用户或其他第三方造成的任何损害不承担任何责任,除非该损害是因满冠体育官方网站故意或重大过失造成的。

知识产权和版权的处理

[关于知识产权]
在使用适用服务时,用户应将网站上发布的或通过电子邮件等发送给满冠体育官方网站的所有信息和内容的版权无偿转让给满冠体育官方网站,并且不得就满冠体育官方网站使用此类信息和内容行使作者的精神权利。
[关于版权]
禁止用户复制、分发、发布或公开传输通过适用服务获得的任何信息或内容,用于除在有限家庭范围内个人或私人使用之外的任何目的。此外,未经许可,您不得超出版权法允许的范围使用适用服务的信息、内容等。

消除反社会势力

本公司已断绝与有组织犯罪集团、与有组织犯罪有关联的公司/组织或类似反社会势力(以下简称“反社会势力”)以及反社会势力成员或其关联方(以下简称“反社会成员等”)的任何关系,并且我们禁止反社会势力和反社会成员使用 此页。因此,用户应在声明并保证自己不是反社会势力或反社会成员后使用本页面。
如果公司确定用户是反社会势力或反社会成员,或者用户发布暗示用户是反社会势力或鼓励反社会势力的帖子,公司将采取删除该帖子或封锁发帖帐户等预防措施。

关于政策变更

Ichinen Group 可能会在未经用户同意的情况下更改此政策。在这种情况下,最新的使用条款适用于适用的社交媒体的使用。
除非 Ichinen Group 另有规定,修订后的条款及条件自本页面显示之日起生效。

致所有员工和合同工

社交媒体是社会了解我们公司的重要机会。与客户的保密义务 请按照合同、工作规则、外包合同等公司内部规定行事,发帖时请务必小心谨慎,以免造成误解。

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社交媒体/查询电子邮件:facebook@ichinencojp
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